Asimismo, se establece que las empresas deben avalar que sus trabajadores estén capacitados para identificar y avisar riesgos laborales., por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención (RSP), define la evaluación de los riesgos laborales, como el proceso dirigido a estimar la magnitud de los riesgos que no hayan podido evita
La Regla 2 Minuto de especializacion en salud y seguridad en el trabajo
Esto se logra mediante estrategias y acciones preventivas contra accidentes de trabajo y enfermedades laborales, Campeóní como cualquier otra condición que pueda afectar la salud o integridad de los trabajadores, tanto a nivel físico como psicológico.Capacitar a los Trabajadores: capacitar a los trabajadores sobre las medidas de protección y